Wir Bad & Heizung W. Lüsebrink möchten einmal das ganze Team von Cordes Consulting loben, es ist immer einer erreichbar, wenn Fragen auftreten wird sich direkt darum gekümmert. Es ist ein offen... Voir plus
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Die Vorbereitung für den Drehtag war sehr gut und wir wurden Schritt für Schritt darauf vorbereitet. Die Umsetzung / Bearbeitung der Drehaufnahmen zum Endprodukt ( Schaltung Online ) ging sehr zügig... Voir plus
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Wir arbeiten seit ca. 2 Jahren mit der Cordes Consulting auf Augenhöhe zusammen. Die Zusammenarbeit ist sehr konstruktiv und zeitgemäß. Jetzt haben wir unsere neue Homepage zusammen mit dem Cordes-Tea... Voir plus
Wir sind mit der Arbeit von David und seinem Team vollkommen zufrieden. Die Kommunikation und Betreuung ist Top. Wir haben durch die Cordes Consulting GmbH 3 Stellen besetzen können. Im Vorfeld haben... Voir plus
Wie Sie 2026 zur ersten Wahl für Fachkräfte aus der Region werden und regelmäßig qualifizierte Bewerbungen erhalten!
Esplanade 41, 20354, Hamburg, Allemagne
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Sehr erfolgreiche Zusammenarbeit, klare Empfehlung für Handwerksbetriebe!
Wir sind die KE Kentenich GmbH aus Neuss und im Bereich Garten- und Landschaftsbau tätig.
Bevor wir mit Cordes Consulting zusammengearbeitet haben, erhielten wir nur vereinzelt Bewerbungen und diese entsprachen leider häufig nicht unseren Vorstellungen hinsichtlich der Qualifikation.
Durch die Zusammenarbeit mit Cordes Consulting hat sich das deutlich verändert. Innerhalb kurzer Zeit konnten wir eine Vielzahl an qualitativ hochwertigen Bewerbungen gewinnen. Besonders beeindruckend war für uns, dass wir bereits nach etwa 4–6 Wochen die ersten Bauleiter einstellen konnten.
Wir sind mit den Ergebnissen und der Zusammenarbeit sehr zufrieden und können Cordes Consulting insbesondere allen Handwerksbetrieben, die qualifizierte Mitarbeiter suchen, uneingeschränkt weiterempfehlen!

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir, die Firma müller TREPPENBAU aus Polle im schönen Weserbergland, standen, wie viele andere Unternehmen auch, vor dem Problem des Fachkräftemangels. Wachstum war kaum möglich, da offene Stellen gar nicht oder nur mit nicht ausreichend qualifizierten Bewerbern besetzt werden konnten. Zudem wussten wir, dass uns schon bald einige unserer besten Mitarbeiter aus der Baby-Boomer-Generation aus Altersgründen verlassen werden. Alles in allem also keine rosa-roten Aussichten für die Zukunft. Nachdem ich bereits einige durchaus positive Erfahrung mit Social-Media-Kampagnen zur Mitarbeitergewinnung anderer Dienstleister gemacht hatte, diese aber immer nur auf eine zu besetzende Stelle ausgerichtet waren, habe ich dann David Cordes persönlich kennengelernt: David hat mir nahegelegt, das Thema Mitarbeitergewinnung langfristig zu sehen und mir deshalb ein Angebot unterbreitet, eine längerfristig angelegte Kampagne zu starten, in der wir diverse zu besetzende Stellen einbinden und diese völlig flexibel online schalten. Mitte Dezember 2025 sind wir damit online gegangen und haben innerhalb eines Vierteljahres insgesamt 27 Bewerbungen erhalten und konnten daraus bereits drei Stellen mit qualifizierten Bewerbern besetzen. Ein tolles Ergebnis, wie ich meine. Durch die Vielzahl an Bewerbungen bin ich nun vor allem aber auch in der Lage, wählerischer zu sein und lasse seitdem endlich auch wieder das Bauchgefühl mitentscheiden. Und wenn es begründete Zweifel gibt, dann stelle ich den Bewerber im Zweifelsfall lieber nicht ein und warte auf die nächsten Bewerbungen. Abschließend möchte ich noch erwähnen, dass ich mit der Betreuung von Cordes Consulting überaus zufrieden bin. Hier ist man nicht nur eine Nummer unter vielen Kunden, sondern wird regelmäßig auch durch den Geschäftsführer persönlich betreut. Aber auch die Zusammenarbeit mit Davids Mitarbeitenden, an erster Stelle möchte ich hier die liebe Julia erwähnen, klappt völlig unkompliziert. Eine Zusammenarbeit mit Cordes Consulting kann ich allen wärmstens weiterempfehlen, denen es so geht, wie mir zuvor. In diesem Zusammenhang ist mir aber auch sehr wichtig zu sagen, dass es mit einer wunderbar gestalteten "Hochglanz"-Kampagne alleine nicht getan ist: Mitentscheidend ist, dass man eine hochprofessionelle Arbeitgebermarke aufbaut, die gegenüber dem Wettbewerb spürbar heraussticht. Man muss heute als Arbeitgeber attraktiv sein und den Bewerbern ein Umfeld bieten (und nicht nur versprechen), in dem sie sich dauerhaft wohlfühlen. Dazu gehören ein gutes Onboarding, klare Strukturen und Regeln und nicht zuletzt Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Auch wenn der Einstieg nicht ganz reibungslos verlief und die Vertragsverhandlungen zunächst eine Herausforderung darstellten, blicken wir positiv auf unsere Zusammenarbeit zurück — sie hat unsere Erwartungen letztlich übertroffen.
Besonders erfreulich: Unser Team ist um drei neue Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Bereichen gewachsen.
Arsen Ivanoshvili

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir konnten erfolgreich in den verschiedenen Bereichen unseres Unternehmens neue Mitarbeiter/-innen gewinnen.
Es war von Beginn an eine reibungslose und vor allem transparente Abwicklung. Nicht zuletzt durch eine ständig schnelle und direkte Kommunikation.
Es wurde auf all unsere Wünsche und Vorstellungen eingegangen und wir wurden in die digitale Sozial Media Welt und ihren Möglichkeiten eingeführt.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Die Vorbereitung für den Drehtag war sehr gut und wir wurden Schritt für Schritt darauf vorbereitet.
Die Umsetzung / Bearbeitung der Drehaufnahmen zum Endprodukt ( Schaltung Online ) ging sehr zügig.
Durch die professionellen Werbungen konnten wir innerhalb 2 Monate 5 Mitarbeiter einstellen.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Als Tief- und Straßenbauunternehmen waren wir lange auf der Suche nach einem neuen Bauleiter. Zusammen mit Cordes Consulting konnten wir gezielte Werbeanzeigen für Social Media entwickeln und zahlreiche Bewerbungen generieren. Wir haben nun einen neuen Bauleiter im Team.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Als Galabau Betrieb war unser Ziel verschiedene offene Stellen mit Fachkräften zu besetzen. Mit dem Recruiting-System von Cordes konnten wir innerhalb von 4 Wochen 4 Mitarbeiter einstellen. Der Prozess ist auf einander abgestimmt und nachhaltig. Die Betreuung ist professionell und die Umsetzung zügig. Wir können Cordes guten Gewissens weiterempfehlen.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir arbeiten mittlerweile seit über einem halben Jahr mit Cordes Consulting zusammen und konnten in diesem Zeitraum 6 Facharbeiter und innerhalb von 2 Wochen nach öffentlicher Bewerbung einen neuen Bauleiter für den Bereich Tief- und Straßenbau einstellen. Das wäre vor der Zusammenarbeit nicht möglich gewesen. Super Arbeit!

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir haben durchweg gute Erfahrungen mit CC gemacht: von den Vorbesprechungen, dem Shooting über der Aufmachung der Webseite, der Kommunikation bis hin zu einem mehr als zufriedenstellenden Ergebnis.
Einfach alles prima und allemal zu empfehlen.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
KSG Kabel-Signal-Gleisbau GmbH ist ein Unternehmen aus dem Bauwesen mit Schwerpunkt Kabel-, Signal- und Gleisbau.
Vor der Zusammenarbeit hatte ich einen selbstständigen Recruiter. Die Ergebnisse waren schwach. Qualität und Quantität passten nicht. Zusätzlich gab es Verstöße gegen Lizenzen. Ich war unzufrieden und habe eine neue Lösung gesucht.
David Cordes hat mich direkt kontaktiert und seine Arbeitsweise vorgestellt. Seitdem betreut die Cordes Consulting GmbH unser Recruiting und das Employer Branding. Die Zusammenarbeit läuft sehr strukturiert und zuverlässig. Die Abstimmung ist klar, schnell und verbindlich.
Im Recruiting gab es klare Erfolge. Acht Bewerber waren grundsätzlich einstellungsfähig. Die Gehaltsvorstellungen waren jedoch unrealistisch. Das lag nicht an der Cordes Consulting GmbH. Die Qualität der Bewerber war gut und fachlich passend.
Besonders überzeugt hat mich der Vor Ort Termin auf der Baustelle. Filmaufnahmen, Fotos und Interviews waren qualitativ sehr hochwertig. Die Ergebnisse lassen sich direkt für Recruiting und Marketing einsetzen.
Sehr wichtig ist für mich die Rundumbetreuung. Letzte Woche brauchte ich kurzfristig einen Filmschnitt für einen Messefilm. Innerhalb von drei Tagen war alles fertig. Ohne Diskussion, ohne Nachfassen.
Ich bin sehr zufrieden. Ich empfehle die Zusammenarbeit klar weiter. Vor allem an Bauunternehmen, Handwerksbetriebe und Firmen mit hohem Personalbedarf.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir sind sehr zufrieden mit der Zusammenarbeit.
Wir haben einen kontinuierlichen Bewerbereingang in stehen im stätigen Kontakt mit Cordes Consulting.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Der Support ist beeindruckend. Es ist über verschiedenste Portale oder Messenger immer jemand erreichbar.
Kurzfristige Bearbeitung der Anliegen und Anfragen.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Super tolles junges Team mit frischen Ideen. Absolut weiter zu empfehlen .

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Für unser Unternehmen im Tief- und Straßenbau haben wir mit Cordes Consulting eine Werbekampagne für die Einstellung eines neuen Polieres geschaltet und sind nicht nur schnell fündig geworden, sondern konnten im gesamten Prozess viel über Werbekampagnen und Recruiting lernen.
Wie werden weiter mit Codes Consulting zusammenarbeiten und können die Zusammenarbeit empfehlen!

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir sind sehr zufrieden. Unsere Firmensichtbarkeit wurde in kurzer Zeit massiv erhöht. Die gesuchten Mitarbeiter wurden schnell gefunden. Das Cordesteam arbeitet schnell, professionell und sehr angenehm. Die Erreichbarkeit ist zu 100% gewährleistet und man reagiert prompt und kompetent. Wir sind sehr zufrieden…

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir haben Cordes Consulting mit unserem Handwerker-Recruiting beauftragt, weil wir keine Lust mehr auf leere Versprechen, Jobportale ohne Wirkung und Zeitverschwendung hatten.
Was soll ich sagen: Es funktioniert. Und zwar schnell.
Bereits in den ersten 4 Wochen haben wir 2 qualifizierte Fachkräfte eingestellt – und das Beste:
Wir erhalten täglich Bewerbungen auf Knopfdruck. Keine Karteileichen, keine unpassenden Profile, sondern echte Menschen, die wirklich Interesse an einem Job bei uns haben.
Die Zusammenarbeit ist extrem strukturiert, ehrlich und ergebnisorientiert. Cordes Consulting versteht das Handwerk, kennt die Realität auf dem Markt und weiß ganz genau, wie man Fachkräfte heute erreicht – nicht theoretisch, sondern praktisch.
Kommunikation ist schnell, klar und lösungsorientiert. Man merkt einfach, dass hier Profis sitzen, die Verantwortung für Ergebnisse übernehmen.
Für uns ist Cordes Consulting kein „Recruiting-Dienstleister“, sondern ein echter Wachstumspartner.
Wer im Handwerk ernsthaft wachsen will und keine Zeit mehr für ineffektives Recruiting hat, kommt an Cordes Consulting aus meiner Sicht nicht vorbei.
Klare Empfehlung. ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir Bad & Heizung W. Lüsebrink möchten einmal das ganze Team von Cordes Consulting loben, es ist immer einer erreichbar, wenn Fragen auftreten wird sich direkt darum gekümmert. Es ist ein offener Austausch zwischen uns als Kunden und dem Team auf eine angenehme Art.
Besonders hervorheben möchte ich David und Bjarne, die beiden sind sehr kompetent, super professionell und beraten uns gewissenhaft.
Wir haben seit der Zusammenarbeit ein spürbaren Unterschied bei der Neukundengewinnung gemerkt, durch eine bessere Sichtbarkeit melden sich viel mehr potenzielle Kunden bei uns.
Wir sind sehr zufrieden mit der Zusammenarbeit.
Beste Grüße
Lucas Bock
Bad & Heizung W. Lüsebrink

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Sehr gute Beratung
Schnell Umsetzung aller Forderungen und Wünsche
Schnell agierendes Team
Nach 2 Wochen bereits 2 Einstellungen
Nach 4 Wochen 5 Einstellungen

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Sehr professionell!
Die Anzeigen wurden sehr ansprechend erstellt. Wir konnten innerhalb wenigen Wochen 2 ausgeschriebene Stellen mit sehr guten Bewerbern besetzen.

Réponse de Cordes Consulting GmbH
Wir haben mit dem Unternehmen sehr gute Erfahrungen gemacht. Die Kommunikation war stets schnell und unkompliziert, Rückmeldungen kamen kurzfristig und die Erreichbarkeit war durchgehend gegeben. Besonders positiv hervorzuheben ist die individuelle Betreuung - unsere Anforderungen wurden verstanden und berücksichtigt.
Innerhalb von 4 Wochen konnten wir zwei qualifizierte Fachkräfte einstellen. Insgesamt ein professioneller Service, den wir gerne weiterempfehlen.
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